Gleichstellung

Themen

Weibliche Lehrlinge für technische Unternehmen gewinnen

Gender Career Management: Analyse und Maßnahmenentwicklung

Gleichstellungsstrategien für Organisationen

Anti-Bias-Training

Gleichstellung in Organisationen: Projekte

Unternehmen für Mädchen

Gender Career Management

Annas Garage: Interesse - Kompetenz - Kontakt an einem Ort

Gleichstellung in Organisationen: Beratung und Training

Wozu Gleichstellung?

  • Surveys und Empfehlungen für Ihr Unternehmen/Ihre Organisation
  • Surveys und Empfehlungen für Gemeinden und Regionen
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Gleichstellungsorientiertes Mindset für Führungskräfte

  • Individualcoaching und Training: Gleichstellungsorientiertes Mindset für Führungskräfte
  • Workshop und Prozessmoderation: Entwicklung einer unternehmensspezifischen Toolbox "gleichstellungsorientierte Führungskräfteentwicklung"
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Fachkräfte gewinnen

  • Beratung: Gleichstellungsorientierte Recruiting-Strategie - Zusammenspiel von Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting
  • Touchpoints in der Employee Journey gleichstellungs- und zukunftsorientiert gestalten
  • Auszeitenmanagement: Beratung und Implementierung von Karenzmanagement für weibliche und männliche Mitarbeiter*innen im Unternehmen. Entwicklung von Modellen zur Umsetzung von Väterkarenz in KMUs.
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Gleichstellung in Bauvorhaben

  • Prozessmoderation und Beratung: Unternehmenskultur im Bauvorhaben weiterentwickeln - Gleichstellungsorientierte Optimierung von Neubau, Umbau, Renovierung
  • Was ist beim gendergerechten Bauen zu beachten? Simulation einer "Visitor and Employee Experience".
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Start-ups - No Gender Involved?

  • Beratung und Begleitung beim Integrieren von Gleichstellung in die Organisationsentwicklung von Start-ups
  • Diversität in agilen, hybriden und traditionellen Projekten
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Unternehmen für Mädchen: weibliche Lehrlinge in technischen Berufen

  • Erstellen einer gleichstellungsorientierten „Apprentice Journey Map“
  • Kommunikation für mädchenfreundliche Betriebe
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Wozu Innen nach außen?

  • Gleichstellung in der Kommunikation nach außen: Workshops, Trainings, Strategiegespräche, Coaching
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Gleichstellung verstehen

  • Inputs, Strategiegespräche, Workshops, Trainings, Coaching
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Was sind Fokustexte ?

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Methode zur Erlangung eines präzisen Verständnisses von Herausforderungen, Entwicklungen, Organisation, Prozessen, Aufträgen, Ergebnissen. Heiße Luft wird durch präzise Begrifflichkeit ersetzt.